讨要工资法律小知识：做工程对方不给工钱咋办及劳务关系区分
今天，我将与您讨论有关要求工资的法律知识。如果您认为我是对的，请更多地关注我，给我一个大拇指，然后与我互动。如果您有任何法律问题，欢迎您咨询我。在现实生活中，并非每个关系都属于劳资关系。他们中的许多人也属于劳资关系。例如，为他人做木工，或做一个小项目，或者其他人雇用您开车或运输。这些都是劳资关系，因为这些工作并非每个月都能解决。通常，所有工作都在项目完成后解决，或者给出了多少钱。因此，这些工作的时间和位置不是很固定。因此，从法律的角度来看，它们不是劳资关系，即使发生争议，也无法进行劳动仲裁。
今天，让我们讨论一下如果我们做一个项目该怎么办，但另一方不支付工资。
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许多朋友会说，去找老板，要求它，或者去诉讼。
这没什么错，但是在这里我想教你一个技巧。我希望在学习之后，您可以将其应用于练习并有效地保护您的合法权利和利益。
我们都知道，如果发生这种情况，我们要做的第一件事就是保留证据，例如与您之间的另一方签署的合同，例如您之间的陈述。项目表可以证明您与另一方有劳动关系。如果您做这项工作，则应该得到钱。
一般而言，我们应该尝试阐明劳动合同中的薪水。例如，如果我们有明显的数量，我们可以在诉讼中节省一半的能量，因为当我们进行诉讼时，我们必须计算另一方应支付多少钱。如果我们提前计算这笔钱，那么即使我们达到诉讼的目的，我们仍然可以及时提供相关的证据，从而节省了很多时间和精力麻烦。
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第二点是，完成工作后，我们必须要求另一方给我们写“薪水”。用四个词“薪水”，我们可以证明我们做了工作，第二个可以证明另一方没有付我们的工资。如果将其键入“ iou”，我们还必须提供证据。另一方为什么欠我们的钱？在这种情况下，我们必须提供我们工作的所有证据。在现实生活中，我们通常不会收集此类证据，很容易找到它。例如，如果您想证明自己本月跑了13列火车。尽管这都是真的，但需要13条证据。此外，您写的证据无法计算，这给我们的证据带来了很大的麻烦。但是，如果我们写薪水，它将证明另一方应该给我们总共多少钱。如果另一方说我们少了几列火车，而薪水也不那么高，那么举证责任就在于另一方，而不是我们自己，因此可以避免举证责任。
第三点是工资。通常，法院法官非常重视它，因为我的国家在保护工人的工资方面具有很大的力量。我的国家是由工人阶级和农民班建立的。他们都是工人。因此，我的国家是保护工人的最佳选择。法院法官还应注意劳动报酬的判断，并尽可能保护工人的利益。因此，护理程度也不同。工资IOU纠纷通常是及时处理的。
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