云南高创人才服务有限公司为富滇银行招聘35名派遣制业务人员

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人才服务有限公司（以下称为“  ”）已为 Bank选择了35名派遣业务人员，并于2022年招募毕业生。

1。招聘职位和人数

这次，计划招募35人，并安排在 Bank的主要城市和郊区的分支机构中从事辅助业务职位。细节如下：

机制

人数

昆明主要城市分支机构

30人

昆明歌曲分支

1位

昆明分支

2人

昆明安宁分支

2人

全部的

35人

2。注册条件

（1）年龄不超过30岁（出生于1993年1月1日之后）；

（2）要求是2022年毕业的学士学位，或者是由国家教育行政部门认可的（，和的职位可以放松到大学学位），并且在加入公司时需要获得相应的学术证书；

（3）保持健康，拥有良好的形象，标准的普通话，遵守法律和法规，诚实和值得信赖，没有糟糕的记录；

（iv）热爱银行工作，并具有强大的亲和力，沟通和表达技能，学习技能和服务意识；

（5）能够遵守银行的工作安排，同意并遵守银行的规定；

（vi）遵守有关避免银行亲戚的相关法规。

3。招聘过程

（i）注册

通过招聘系统提交您的简历进行注册，这次仅接受在线申请。

（2）第一选择

根据基本的选择条件，与工作要求结合使用简历筛查，并确定参加书面考试的人列表。

（iii）考试

该招聘将进行笔试和访谈，并将根据书面考试成绩确定访谈中的人员名单，并将宣布书面考试成绩。书面测试分数从高到低点排序，进入面试的人数将根据进入面试的人数和在工作计划中招募的人数的比率确定。如果被引用的人数未达到该比例，则将取消参加面试的人数，否则该比例将相应减少。书面测试和访谈的特定时间和位置将通过注册时保留的电子邮件和短信批准。

（iv）结果审查和公开公告

要聘用的候选人名单是根据最终结果确定的，结果将在审查并根据程序批准后宣布。

（v）体格检查，培训和合同签署

组织了体格检查（支出的自付费用）。通过体格检查的申请人将参加毕业前培训。那些通过培训前培训评估的人将与 签订劳动合同，并为银行的派遣人员实施相关的管理法规。

4。注册方法和时间

此招聘仅接受在线注册。申请人可以通过下面的简历交付地址根据要求提交其电子简历。截止日期是2023年4月10日的18:00。每个申请人只能注册一个职位。成功交付后，简历将不会修改。请仔细检查注册信息，以避免由于简历内容的真实性，准确性和完整性而影响资格审查。

（i）PC侧

单击链接以选择相应的招聘公告以输入简历交货页，填写注册信息并根据需要提交简历。

（ii）手机

扫描代码输入迷你程序页面，单击“特殊招聘”页面以查看工作信息，根据需要填写注册信息，然后提交简历。

V.其他预防措施

（1）申请人的资格审查在整个招聘过程中进行。申请人应对他们提供的申请信息和个人信息的完整性和真实性负责。如果不符合事实，我们的公司有权取消其进入下一步和招聘资格的入境，而由此造成的后果应由申请人本人承担。

（2）我们公司有权根据注册情况和其他因素进行调整，取消或终止各个职位的招聘工作，并有最终的解释这项招聘工作的权利。

（3）有关书面测试，访谈，身体检查和招聘的通知和相关信息均通过短信和电子邮件通知。要求申请人及时关注沟通并关注短信和电子邮件；未能输入下一个链接的申请人将不会单独通知。

（4）在招聘过程中，我们的公司和银行不会向申请人收取任何费用。请保持警惕，当心被欺骗。

人才服务有限公司

2023年4月